QUESTIONAVIO VS GRUPPO DI LAVORO

QUESTIONARIO DI ATTEGGIAMENTI VERSO GRUPPO DI LAVORO (rielaborazione Varney)

Attribuisci un punteggio in scala alle diverse affermazioni opposte e conteggia il totale ogni 4 item

		3	2	1	0	1	2	3
1	Non sono d'accordo sul ruolo che mi è stato assegnato nel gruppo								Convengo sul mio ruolo nel gruppo
2	Non mi è data sufficiente autonomia nello svolgimento del mio lavoro								Mi è data sufficiente autonomia nello svolgimento del mio lavoro
3	Non ho chiaro il ruolo dei miei colleghi all'interno del gruppo								Ho chiaro il ruolo dei miei colleghi all'interno del gruppo
4	Esito nell'essere schietto con i membri del gruppo								Mi sento libero nell'essere schietto con i membri del gruppo
	E TOT								TOT R
5	Il gruppo perde tempo in cause perse								Il gruppo ottiene risultati e non perde tempo
6	Il responsabile del gruppo tende a dominare								Il responsabile del gruppo incoraggia la partecipazione
7	Tra i membri del gruppo c'è un conflitto aperto								I membri del gruppo non vivono rapporti conflittuali
8	Gli incontri del gruppo sono generalmente improduttivi con scarso raggiungimento di conclusioni e decisioni								Gli incontri del gruppo sono generalmente produttivi con raggiungimento di conclusioni e decisioni
	I TOT								TOT D
9	Il gruppo non dispone di procedure per la risoluzione dei problemi								Il gruppo dispone di procedure per la risoluzione dei problemi
10	Gli incontri del gruppo non sono sufficientemente organizzati								Gli incontri del gruppo sono ben organizzati
11	Non sono soddisfatto del rendimento del gruppo								Sono soddisfatto del rendimento del gruppo
12	Raramente si fa una lode per un lavoro ben svolto								Generalmente un lavoro ben svolto viene lodato
	D TOT								TOT C
13	Il gruppo non mi incoraggia nello sviluppare le mie competenze								Il gruppo mi incoraggia nello sviluppare le mie competenze
14	Gli obiettivi del gruppo non sono perseguibili								Gli obiettivi del gruppo sono perseguibili
15	I membri del gruppo non si fidano l'uno dell'altro								I membri del gruppo si fidano l'uno dell'altro
16	I membri del gruppo non sono leali verso il gruppo								I membri del gruppo sono leali verso il gruppo
	L TOT								TOT INCO
17	Non ottengo riconoscimenti per le innovazioni								Ottengo riconoscimenti per le innovazioni
18	I membri del gruppo non hanno confidenza reciproca								I membri del gruppo hanno confidenza reciproca
19	Il responsabile del gruppo non è aperto a suggerimenti che possono migliorare la sua professionalità								Il responsabile del gruppo non è aperto a suggerimenti che possono migliorare la sua professionalità
20	Il feed back nel gruppo è generalmente negativo e distruttivo								Il feed back nel gruppo è generalmente positivo e costruttivo
	EV TOT								TOT DIA
21	Il clima di lavoro nel gruppo è carico di tensione								Il clima di lavoro nel gruppo è positivo
22	Gli obiettivi del mio lavoro non sono modificabili								Gli obiettivi del mio lavoro sono modificabili
23	I membri del gruppo generalmente non collaborano tra di loro								I membri del gruppo generalmente collaborano tra di loro
24	Gli obiettivi del mio lavoro non sono perseguibili								Gli obiettivi del mio lavoro sono perseguibili
	F TOT								TOT INT
25	Non comprendo gli obiettivi del mio lavoro in riferimento agli obiettivi del gruppo								Comprendo gli obiettivi del mio lavoro in riferimento agli obiettivi del gruppo
26	Quando nel gruppo si verifica un contrasto interpersonale si tende a sfuggirlo								Quando nel gruppo si verifica un contrasto interpersonale utilizziamo un buon metodo per risolverlo
27	Nel gruppo il consenso viene difficilmente raggiunto								Nel gruppo il consenso viene di norma raggiunto
28	I membri del gruppo non sono chiari quando devono prendere decisioni								I membri del gruppo sono chiari quando devono prendere decisioni
	INCSE TOT								TOT M